15 Temmuz'da öğretmenlere ek ders ödenir mi, ödenmez mi? Ek ders ücreti hangi durumlarda ödenir? sorusu öğretmenler ve idareciler tarafından soruluyor. Yaz tatili olmasına rağmen 15 Temmuz'da ek ders ücreti yatırılır mı?
15 TEMMUZ'DA EK DERS ÖDENİR Mİ?
15 Temmuz'da öğretmenlere ek ders ücreti ödenmiyor. Milli Eğitim Bakanlığı mevzuatına ve Toplu Sözleşme hükümlerine göre; öğretmenlerin resmi tatil günlerinde ders görevlerini yapmış sayılarak ek ders ücreti alabilmeleri için o günün "ders yılı içerisindeki iş günlerine" denk gelmesi gerekir.
Ödemenin yapılmama nedeni ise şunlardır;
15 Temmuz, okulların yaz tatilinde olduğu bir döneme denk gelmektedir. Ders yılı (eğitim-öğretim dönemi) dışında kalan resmi tatiller için "ders görevinin yapılmış sayılması" durumu söz konusu değildir.
Yaz tatili döneminde DYK (Destekleme ve Yetiştirme Kursları), yaz okulları veya yaz stajlarında görevli olan öğretmenler dahi, resmi tatil gününde okulda fiilen ders işlemedikleri için o güne ait ek ders ücretini alamazlar.
15 Temmuz'da İdareciler Ek Ders Alır mı?
Okul yöneticileri (Müdür ve Müdür Yardımcıları) resmi tatil günlerinde de yönetim görevlerini yürütmeye devam ettikleri varsayıldığı ve ek dersleri haftalık bütünlük üzerinden yani idari görev karşılığı ödendiği için, 15 Temmuz gününe denk gelen yönetim görevi ek ders ücretlerini tam olarak alırlar.EK DERS NE ZAMAN, HANGİ DURUMLARDA ÖDENİR?
Milli Eğitim Bakanlığı mevzuatına göre ek ders ücreti, bir öğretmenin haftalık girmekle yükümlü olduğu maaş karşılığı ders saatini doldurduktan sonra fiilen girdiği dersler veya kanunen "ders görevi yapılmış sayılan" haller için ödenir.Ek ders ücreti ödenen temel durumlar sırasıyla şu şekildedir;
Fiilen Derse Girilen Durumlar
Öğretmenin haftalık zorunlu maaş karşılığı ders saatini (örneğin branş öğretmenleri için 15 saat, sınıf öğretmenleri için 20 saat) aşan ve fiilen girdiği tüm dersler.
Hafta içi mesai sonrası veya hafta
sonu açılan DYK kurslarında fiilen ders okutan öğretmenlere (bu dersler iki katı ücretle ödenir).
İlkokul 3. ve 4. sınıflara yönelik uygulanan yetiştirme programında fiilen girilen dersler.
Yaz Okulları ve Yaz Stajları: Yaz döneminde bakanlık onayıyla açılan kurs ve staj eğitimlerinde fiilen görev yapılması.
Görev Koşuluna Bağlı Ödemeler
Sınıf Öğretmenliği ve Sosyal Kulüp Görevi: Öğretmenlere, danışman öğretmenlik (sosyal kulüp) veya sınıf rehber öğretmenliği görevi karşılığında haftalık 2 saat ek ders ödenir.
Öğretmenlerin girdikleri her 10 saatlik ders için 1 saat (haftada en fazla 3 saate kadar) hazırlık ve planlama ek dersi verilir.
Okulda fiilen tutulan nöbet görevi karşılığında haftalık 3 saat ek ders ücreti ödenir.
Fiilen Derse Girilmediği Halde Ödenen İstisnai Durumlar
Normalde fiilen girilmeyen derse ücret ödenmez ancak şu durumlarda öğretmenler ders görevini yapmış sayılır ve ek dersleri kesilmez:
Eğitim-öğretim dönemi (okul dönemi) içerisine denk gelen 29 Ekim, 23 Nisan, 19 Mayıs gibi resmi tatiller ile kar tatili nedeniyle okulların tatil edildiği günlerde, o güne denk gelen ek dersler tam ödenir (Yaz tatiline denk gelen 15 Temmuz veya 30 Ağustos bu yüzden ödenmez).
Bakanlık veya valilik tarafından okulların tatil edildiği idari izin günlerinde öğretmenler görevini yapmış sayılır.
MEB, ÖSYM veya Açık Öğretim sınavlarında bina sınav sorumlusu, salon başkanı veya gözetmen olarak görev alanlara sınav başına ek ders (veya sınav ücreti) ödenir.
Öğretmen; bakanlık, valilik veya kaymakamlık onayıyla bir seminer, kongre, gezi veya kurulda görevlendirildiyse, okulundaki derslerine giremediği günler için ek dersi kesilmez.
İdari Görev Karşılığı Ödemeler
Okul müdürü, müdür başyardımcısı ve müdür yardımcılarına yürüttükleri yönetim görevi karşılığında haftalık sabit bir ek ders ücreti (unvana ve okul türüne göre 20 ile 30 saat arası) fiili derse girme şartı aranmaksızın ödenir.
