• İSTANBUL İMSAK  06:40 GÜNEŞ  08:07 ÖĞLE  13:23 İKİNDİ  16:03 AKŞAM  18:28 YATSI  19:50
  • 43,4195
  • 51,7922

Kıdem tazminatında yol ayrımı: İşten ayrılanları ilgilendiren yeni dönem

Yeni yılda tazminat hesapları değişiyor; kıdem tazminatında taban ve tavan yükseliyor, işten ayrılanların alacağı tutar artıyor, ayrıntılar haberde.

isten-ayrilmayi-dusunenler-icin-kritik-haber-kidem-tazminatinda-yeni-donem.jpg

Yeni yıla yaklaşılırken milyonlarca çalışanın gündeminde kıdem tazminatı var. Her yıl memur maaş katsayısı ve ücret artışlarına bağlı olarak belirlenen taban ve tavan tutarlar, işten ayrılan çalışanların alacağı tazminatı doğrudan etkiliyor. 2025’te bir yıllık kıdem tazminatı tabanı 26.005 TL, tavanı ise 53.919 TL olarak uygulanmıştı.

2026’DA TABAN VE TAVAN YÜKSELİYOR
Uzmanların beklentisine göre 2026 yılında hem asgari ücretteki artış hem de memur maaş zamlarıyla birlikte kıdem tazminatı tutarlarında belirgin bir yükseliş yaşanacak. Buna göre:
Taban tutar: 27.600 TL – 32.500 TL
Tavan tutar: 64.000 TL – 65.000 TL
Bu aralıklar, enflasyon gerçekleşmeleri ve kamu zamlarıyla birlikte netleşecek.

YÜKSEK MAAŞLILAR DAHA FAZLA ALACAK
Kıdem

tazminatı, çalışanın son brüt maaşı üzerinden hesaplanıyor. Ancak brüt ücret tavanı aştığında, hesaplama tavan tutar üzerinden yapılıyor. Bu nedenle özellikle yüksek maaşlı çalışanlar, 2026’da işten ayrılmaları halinde önceki yıla göre daha yüksek tazminat alabilecek.

RESMÎ RAKAMLAR OCAK’TA NETLEŞECEK
Uzmanlar, kesin tutarların Aralık ayı enflasyon verileri ve Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından yayımlanacak Ocak genelgesi ile kesinleşeceğini belirtiyor. Çalışanların hak kaybı yaşamamak için yıl başındaki açıklamaları yakından takip etmeleri öneriliyor.

Yeni yıldaki artış beklentisi, işten ayrılmayı planlayanlar için zamanlamayı daha da önemli hale getiriyor. Uzmanlara göre tazminatını 2026 rakamlarıyla almak isteyenlerin, resmî tavanın ilan edilmesini beklemesi avantaj sağlayabilir.

Yorum Yap

Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır. Bu siteye giriş yaparak çerez kullanımını kabul etmiş sayılıyorsunuz. Çerez Politikası